Codice Etico
Il Codice Etico definisce la responsabilità etico-sociale di PRAXI S.p.A. e di ogni partecipante all’organizzazione aziendale, sia interno che esterno.
Whistleblowing
Il Whistleblowing è il sistema attraverso cui dipendenti o collaboratori possono segnalare comportamenti illeciti o non etici nei riguardi dell’azienda.
Organizzazione, Gestione e Controllo
Il Modello di Organizzazione, Gestione e Controllo ex D.Lgs 231/2001 è l’insieme di principi di comportamento e di protocolli atti a prevenire i reati, così come previsto dagli articoli 6 e 7 del Decreto stesso.